国色- 第28部分

钟维民对金珠男说：“金先生，我相信你会讲诚信的。不过，为了使工人们能相信你，你是否可以写下保证书？不过这是我的建议，没有逼迫你的意思，你看着办。”

金珠男说：“我写，我写。”他立即吩咐秘书写好了保证书，在上面郑重地写上了自己的名字，交给毛建民。

毛建民大手一挥，金珠男的司机开来商务用车，五个人坐上车一溜烟走了。

钟维民立即打电话通知市公安局外国人出入境管理处，要求停止金珠男等人的护照签字，没有焦化厂爆炸问题得到解决的协议书，坚决不准他们出境。同时，通知机场、车站密切关注他们的行动，如果他们外出立即通知安全局。办完这些事，钟维民告诉毛建民说：“老毛，你立即找来焦化厂文字功夫好的师傅起草好我说的那件事的通知，盖章后，送安全局、公安局、火车站、机场和汽车站，告诉他们配合。另外，再写出详细的汇报和处理这件事的前期会议纪要，立即送市委、市政府。同时，抄报省政府，抄送各新闻单位。”

毛建民愉快地说：“好！”立即吩咐大家照办。

王忠义、钟维民等人不顾疲劳，对毛建民说：“老毛，我们要趁热打铁，你立即组织大家，选出20名职工代表，我们召开工人代表大会，商讨彻底解决问题的方案。”

焦化厂会议室灯火通明，王忠义、钟维民、毛建民组织召开二十多人参加的职工代表大会。会议由毛建民主持，他说：“同志们，王局长和钟处长一行前来解决问题，真正是我们工人的贴心人，这次我们的问题是可以得到根本解决的。希望大家畅所欲言，把自己的要求说出来，使困扰我们多年的问题得到有效解决。”

稍胖的中年工人老林说：“今天，看到王局长、钟处长他们成功地解决了冲突，让我们看到了希望。现在冷静下来后，我觉得采取扣押人质的做法不可取。事到如今，我们也只有接受现实，听从他们的处理意见了。焦化厂是我市的税利大户，也是我们养家糊口的依靠，不能让它垮掉，应当使它更加兴旺发达。建议对焦化厂进行安全生产和环保技术改造，消除隐患，避免再次发生事故。厂里要有专职安全员，从选料、生产、出炉等环节严格把关，让我们在安全的环境下工作，不再整天提心吊胆地工作。”

瘦高的青年工人刘进风说：“我有四个意见：一是我们厂要建立党组织，让我们这些党员有自己的家，发挥党员的先锋模范作用和负起维护工人利益的职责；二是建立并健全应有的制度规范，以制度规范生产和管理；三是坚决杜绝不尊重工人权利的行为，不允许随意打骂工人；四是建立新型的工厂主和工人的关系，管理层应当经常到车间体验生活，实行厂长带班责任制，建立安全共同体。”

小吕说：“我们焦化厂应当设立工会组织，维护职工的合法权利，开展业余文化生活，形成企业文化。”……

钟维民觉得工人们的意见基本上就是这些了，于是站起来说：“我们焦化厂工人师傅素质很高，提出了行之有效的意见。正是因为大家有强烈的主人公意识和责任心，才能提出这么好的意见和建议，看来无论什么时候我们工人的主人公精神不能丢，这个传统要坚持下去。我想金厂长如果知道大家的这些想法，一定很高兴。现在，请王忠义局长讲话。”

王忠义说：“同志们，我非常感谢工人兄弟们识大体、谋大局的精神，说明工人的好传统没有丢。你们能够从国家、投资者、工人的利益出发提出这么好的意见，是非常可贵的，我谢谢大家。我们一定在谈判中把你们的意见转达给厂方，要求厂方建立健全的制度，符合安全生产规范，把焦化厂办成我市第一流的符合规范的合资企业。”

谈判进行得非常顺利，王忠义、钟维民把整理好的工人们的意见反馈给金珠男。他看到工人们促进企业发展的建议感到震惊，深深地为中国工人的智慧和主人公意识所折服。他表示完全接受中方的意见，停业整顿半个月，追加一千万美元投资进行全面技术改造；合理安置罹难者，对他们的家属有个交代；对受伤者负责到底，决不推卸责任；接受社会监督，聘请监督员定期巡回视察。

王忠义、钟维民组织召开党员代表大会，选举产生了焦化厂党的各级组织，成立了焦化厂工会。

钟维民等人顺利平息了一场风波，达到多赢的目的。焦化厂技术改造完成后，技术进步，工人生产热情很高，产值、效益大幅度增加。工人收入平均提高了800元，平均工资达到3300元，成为远近闻名的好企业，一个和谐的新型中外合资企业出现在雄鸡市，外来参观者络绎不绝。《周雍日报》以《处长巧妙化解矛盾，新型合资关系诞生》全面报道了整个事件的全过程，并且在编后话中写道：“如何解决经济发展中的矛盾是衡量我们干部素质的试金石。焦化厂危机的顺利解决，与处理事件的人员的素质和巧妙地处理问题的艺术是分不开的。他们心里装着人民的疾苦，放眼国际大环境，既很好地解决了矛盾，又安定了外商，避免了国际争端的发生。我们的干部要是都有他们那样的胸怀、智慧和渊博的知识，有一颗高度关心人民疾苦的责任心，具备高超的处理问题的技巧和外交手段，我们的行政管理水平就一定能够得到更大的提高，建设和谐社会指日可待。”

秦首晟、台立淮、汪君伍们嫉妒钟维民一行的成功，一支支暗箭射向他们，一盆盆脏水泼向他们，什么“不是为了解决问题，而是突出个人，功利色彩浓重，否定别人的劳动”、“新闻报道是王忠义授意钟维民利用自己在新闻界的朋友为他们树碑立传”、“钟维民是在为自己竞争上岗制造舆论”、“钟维民一贯的做法就是利用媒体炒作自己，这种人野心勃勃，必须时刻提防”……监管局一时舆论混乱，是非混淆，人们难以分辨真伪。

侯石嘉则感到了危机，钟维民解决了困扰综合经济监管局多年的工人与厂方的纠纷问题，完成了企业技术改造，今后，劳资纠纷不会再让综合经济监管局费心了，消除了自己的心腹大患。但是，报社通讯对钟维民的描写浓墨重彩，而很少提到他这个领导，使人们有可能小瞧他，有这样能力出众的部下是对自己的威胁。侯石嘉忍不住要磨磨钟维民的锐气。

10

周日晚上，汪君伍向战友、某部旅参谋长林一兵叙谈转业到地方的感受。他不无伤感地说：“老林啦，地方上讲的是论资排辈，再出色的人也要熬够年份。文章写得好很可能是祸事，也可能在清苦的岗位上受一辈子苦。综合处两任处长辛辛苦苦一辈子，累垮了身体，没有得到提拔，孩子的工作也没法安排。现在的副处长水平很高，我虽然能够写点小文章，可拿出浑身解数也赶不上他一半。我42岁了，论资排辈不说，又有这么个人才横在那里，何时才有出头之日？”

林一兵不愧为部队参谋长出身，他略微思索了一下说：“我说老汪呀，你为什么不用迂回战术，正面佯攻，侧面主攻呢？论写作才能，你这个农林兵的确不如这个学中文的副处长。但是，与其他人相比，你不是可以写点东西嘛。为什么不另辟蹊径，采取田忌赛马的方法，到其他处室去，加快业务学习，再发挥你的优势，不是一样可以成功嘛。”

汪君伍听到这里，不免心花怒放，对林一兵说：“我有个姑父在省卫生厅当常务副厅长，与我们局长是要好的同学，你说我是否可以找他帮忙？”

林一兵一拍大腿说：“啊！这太好了！你没听说这年头‘关系是金子，钱财是银子，文凭是幌子，能力是锤子’嘛。如果你考虑好了，明天就找你的姑父帮忙，我给你安排车。”

第二天早晨6点整，林一兵准时开来部队配给参谋长的西京牌切诺基小轿车，载着汪君伍早早来到西京城。

卫生厅门口进门必须登记，身份证、工作证、介绍信一样都不能少。好在汪君伍提前准备好了这些东西，他们足足排了10分钟的队，办好了一切手续，切诺基轿车才顺利地开进卫生厅大院。

走在通往卫生厅大楼的林荫小道上，林一兵不满地说：“省城机关大门紧闭，哨兵站岗，是怕老百姓，还是故意抬高自己的身份？我看这就是衙门作风、官僚主义的表现。雄鸡市党委和政府拆了大门迎接群众，我们平时不觉得有什么作用，现在看来，的确是好得很，方便了老百姓，消除了神秘感，阳光透明，也促进了社会的和谐发展。如果周雍省所有机关都能像雄鸡市那样，那就是我们老百姓的福音。一个大门都这么难进，其他方面就更不用说了。官僚主义如此厉害，西京怎么能够发展起来？”

汪君伍附和着说：“现在官员们口口声声说为人民服务，公务员是人民的公仆。可是，这政府的门楼越盖越高，一个大门隔开了老百姓与政府的联系。雄鸡市拆除大门，拉近了政府与人民的关系。省级机关不但自己不开放，还对雄鸡市的做法说三道四。算了，我们抱怨这有什么用，还是办自己的事要紧。”

走进卫生厅22层的办公大楼，二人来到办公厅主任办公室。一位身高在1。62米左右、身材匀称、眉清目秀的女同志站起来问：“你们找谁？”

汪君伍忙说：“我们是雄鸡市综合经济监管局的……”没等他说完，漂亮的女人烦躁地说：“你找错地方了。”

“我们……”

没等他说出来，女人美丽的小脸扭曲了：“我们这是卫生厅，不是监管厅。请出去！”她毫不客气地下了逐客令。

汪君伍愕然了。林一兵没想到这个女人一点礼貌也没有，不问青红皂白就撵人走。这副德行是标准的变色龙，对付她最有效的武器就是以其人之道还治其人之身。他毫不客气地说：“这位女士，没有要事我们也不会来麻烦你。”

女人平静了许多。林一兵