“干脆让他代替我参加这次聚会；把整个过程都录下来发给我看吧。”
“嗯；这样也好；什么时候能回国；记得给我打电话。”
“好的；一定……”
挂断电话；约尔迪。贝纳通翻找通讯录；找到了另外一个号码拨打过去：“三哥啊；我是约尔迪。
乔治。贝纳通是贝纳通始人之一吉尔伯特·贝纳通（gilbert。betn）的孙子；也是约尔迪。贝纳通的堂兄；现在在中国北京；担任贝纳通集团公司中国区执行总裁职位。
曾经也是花花公子的乔治。贝纳通和约尔迪。贝纳通之间关系很好；前几年还经常一块鬼混；直到去年乔治和名模米莎。特鲁西奉子成婚；乔治才彻底放弃花天酒地的生活；安稳的在家族企业内工作。
“约尔迪；听你被安科纳青年队聘请为教练；还找了个不错的阿根廷模特；怎么有空闲给我打电话？”
“表哥；套话我就不了；有点事想让你帮忙。”
“吧；我们之间还气什么？这次是看上什么明星还是哪个模特了？先好；我最多只能帮你出出主意；或者打个电话过去找人帮你；现在可没办法回意大利。”
“是上海那个模……该死的；和模特没关系；我想让你过几天去sh陪一个朋友参加同学会；顺便对他发出加入贝纳通集团的邀请。”
“邀请加入贝纳通集团倒是没什么问题；但是去参加聚会好像不太好；如果让米莎知道我去陪别的女人参加宴会；后果会很严重；就算那女人头上有你约尔迪的标签也不行。”
“不是女人；是二十多岁的男人；我就是希望你去和他参加同学会；并且在聚会中尽力的帮他出彩；最后向他发出邀请；邀请他做上海地区主管；负责当地的市场营销就行了。”
“二十多岁的中国男人？哦；天啊；我听到了什么？约尔迪；你什么时候开始对男人也有兴趣了？你了解他吗？他有能力担任一个地区副总裁工作吗？还有；如果我没记错的话；现在上海地区担任副总裁；负责营销的人也是你推荐的吧；好像叫诺斯。托里维奇；我还没见过他。”
“薛峰一定会很适合区域副总裁那个职位。至于托里维奇嘛；如果保洁或者搬运缺少人手的话；我想诺斯很愿意做那份有前途的工作；”
“听起来似乎挺有意思的；看；具体该怎么做？还有；你和那个叫薛峰的中国人有什么关系？从来没来过中国的你；就这么相信他的能力？”
…………
各种在记忆中名人的怀才不遇辛酸血泪史；被强行安在现在的薛峰头上大肆吹捧；把乔治唬得一愣一愣的；甚至对上海之行充满了期待；让贝纳通都感觉是不是牛皮吹的有点过了……
不管怎么样；总算是服乔治。贝纳通打着代替杨迪的旗号；亲自去陪薛峰参加这次的同学会并发出邀请了。
至于聘请陌生的中国青年做公司地区高管这件事；和过去花花公子贝纳通做过那些令人匪夷所思的荒唐事相比；可以算是很微不足道的事了。
不能亲眼目睹当时的场面是很大的遗憾；不过贝纳通可以想象到；当诺斯和孟凡柔想要给薛峰难堪；却猛然发现贝纳通中国区的执行总裁不但亲自到场；还当斥除诺斯职位并宣布由薛峰代替；那时众人脸上的表情一定很精彩……
开心地笑过之后；很快贝纳通又为球队的事情苦恼起来；在训练场上刚刚和青年队员们出要对他们进行魔鬼训练；可自己并没有具体的经验；甚至连理论知识都没有；如何训练根本没有头绪；魔鬼训练总不能只是空口白话吧？
训练方式要与众不同；训练强度要大；要让所有队员都有处身地狱的感觉……
贝纳通想了半天；发现最适合的训练方式；居然是前些年在中国让很多职业球员谈之变色的十二分钟跑加5×25米折返跑组合。
要知道当年把这两个很无敌的项目作为球员资格测试的海埂基地；每个赛季都能强行剥夺一些球员的比赛资格；让他们做整个赛季的看；甚至很多国脚都躺在及格线外；绝对是一代人的梦魇
用十二分钟跑和5x25折返跑来凑数；狂练体能；训练一批跑不死的田径队员？
贝纳通很快摇摇头；他宁愿让球员按照以往的方式训练；也绝不会让这两项某天才提出的训练方式在他手中重现……
（。。 ）
第6节 球队战术
这是一张显得有些莫名其妙的战术图板；上面凌乱的画着很多点与线组合；很难从中找到什么规律；乍看上去；有种让人摸不着头脑的感觉。
在卡萨莱。保罗不解地询问声中；贝纳通耐心地把每个点每条线的意思一一解释。
“这个在图板中间的黑点；代表助攻到中场的边后卫；那些黑线是他可以选择的传球路线……”
“比上个更靠前的黑点位置；是助攻位置更深的边后卫目前选择；他可以把球传到中路；可以把球分边；或者直接内切远射……”
…………
苦思冥想该如何执教安科纳青年队的贝纳通一晚没睡；他想到了在世界足坛上；比较出名且产量高的极具代表性的两种青训模式。
位于南美的巴西因为当地经济原因；巴西的少年们都清楚地知道；依靠踢足球出名增加收入；是走出贫民区的唯一办法；于是他们日复一日；年复一年的在公园；在街道；在楼梯口；在海滩；在……种种恶劣的环境下；长期踢球；让他们养成了无与伦比的精准控球技术；巴西也偏向于技术流；那些天才球员们往往可以做出种种令人匪夷所思的动作。
另外一种青训代表模式则是世界足坛赫赫有名的足坛梦工厂；球星加工厂阿贾克斯青训营；细数从阿贾克斯青训营走出的现役球员；如果能够把他们整合成一支球队；绝对拥有和世界任何一支球队叫板；并战而胜之的强悍实力。
阿贾克斯所尊崇的是用种种科学技术作为辅助；从无数适龄的少年中选材；关注训练中的细节；用合理的训练方法；把球员们每一份精力都用在值得注意的地方；绝不无谓浪费时间和体力。
适合安科纳青年队的该是哪种模式呢？
很快；贝纳通意识到无论是哪种模式；都不适合现在的安科纳。
毕竟自己对各种训练方式都是只知皮毛；具体实施的训练细节根本不了解；如果强行照猫画虎搬来使用；无论模仿巴西还是阿贾克斯的训练方法；最终结果只能是弄巧成拙；彻底把安科纳青年队练废。
到底他只是一个半路出家的门外汉；充其量只能对已经成形的训练模式进行修补改进；不可能凭空造出一份更容易培养出天才牛球员的青训方法。
这可不像是c和f（冠军足球经理、足球经理）系列游戏；随便找个队伍开档；去市场雇佣大量职员；依靠博斯曼规则或青年球员无保护条例；签下一堆大牛牛；把训练交给助理教练；或者干脆使用系统自带的默认训练日程；根据球探汇报的对手战术；做出相对应调整；依靠旗下的妖人牛人能力还有种种怪阵；轻松赢得一场场胜利。
如果这是贝纳通熟悉的足球经理游戏；他用任意球队都有把握在三年内能赢得一切可以赢得的荣誉；在五六年之后；甚至可以用青年队直接去打一级联赛并轻松夺冠。
但很可惜；这不是游戏；他所执教的是常年在意大利乙级联赛中沉沦；实力平平的安科纳20岁以下青年队；是一批真实存在的足球运动员。
虽然有些不甘心；但贝纳通不得不承认；更适合自己的是针对不同对手安排球队使用不同战术打法获得胜利等大方面调控；至于球队日常训练；还是应该直接请专业青训教练负责。
就目前情况来；安科纳只是一只没有历史、没有成绩的普通乙级球队；对于各类足球职员来没什么吸引力；而曾经的花花公子贝纳通；有的只是一颗追寻美女的心和各种桃色新闻；在足球领域；是彻底的新丁根本没有名望；这种时候；只能依靠家族力量来帮忙了。
为此；他分别给贝纳通集团南美执行总裁和欧洲区主管打了电话；把情况简单的明下；着重讲述需要有能力；且近况不佳的青训教练；让两者帮忙寻找合适的青训教练；得到两边尽力帮忙的答复后；他满意的挂断电话。
合适的青训教练不可能立刻出现在安科纳青训营；暂时还只能按照球队以往的方式进行训练；贝纳通把更多的精力放在设计球队战术及阵型上。
对于球队即将使用的主流战术；贝纳通在训练场时就已经有了腹案；现在是进一步的规划和完善；他想到的战术借鉴；是在2004年葡萄牙主办的第十二届欧洲杯上；造出希腊神话的战术大师雷哈格尔所率领的希腊队。
在那届欧洲杯上；希腊队的阵容中没有什么出类拔萃的球星；甚至可以和许多参赛队伍相比；希腊球员的身价、知名度、技术水平都很寒酸；但最终希腊队笑到了最后；成功地捧起欧洲杯冠军奖杯。
他们所依靠的；不是某个队员昙花一现的超水平发挥；更不是开挂般的极品运气；而是依靠队员们之间快速简练的配合；用最适合全队的战术打法；一步步走到最后。
这种快速简练的配合；不同于古老的传统英式打法长传冲吊；而是把各种传球混合在一起的速度型打法；简单直接；每个球员都要快速出球；尽量减少回传；每个球员最多触球两次；停球＋传球（射门）；尽快把足球送到合适的位置完成射门。
拿出战术板；贝纳通遵循希腊队的模式；制定起具体的战术模式。
他先把整个球场分成了后卫、中场、前锋三块；然后把各个位置适合出球的方向用直线连起来；接着他又按照想象中比赛不同阶段；进攻和防守时球员位置的变化；把各个点位置改变；再次添加传球路线；最终弄出一张只有他能看懂的杂乱战术板。
至于阵型选择和上场球员名单及位置；他还要等熟悉现有球员技战术特点后；才能做出进一步安排。
不过留给他熟悉球员的时间并不多；后天就是意大利乙级联赛0203赛季正式开始的日子；安科纳青年队也将在那天去场挑战第一轮的对手；本赛季升甲级呼声很高的锡耶纳队……
“基本就是这样；你觉得这种打法怎么样？”贝纳通满怀期望又稍有惴惴不安地看着卡萨莱。保罗；毕竟这是他第一次设计出的球队主导战术；是否真正行得通；他心里也没底。
想了一会；保罗斟酌着：“这种依靠快速简单高效的传递为进攻手段的战术看上去不�