《为官之道》

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为官之道- 第117部分


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易立宏见栗本群脸色难看以极,连忙喝道:“你们都怎么了?说了陪栗处长喝酒聊天,怎么又扯到工作上去了呢?还让领导安身不安身!都别说了,栗处长考察了这么些天,知道的情况还用得着你来说么?”


廖副部长委屈地说:“我可是实事求是,跟领导掏了心窝子说话。走到哪里都这么说的!”

夏科长说:“就是就是,看着李学之骄横跋扈地样子,任凭哪个基层干部瞧着都来气。再说栗处长又不是外人,哪怕是考察也得讲真话,讲实话啊。”

栗本群其实心里早就憋了一股火气:这顿夜宵摆明了就是来给自己灌汤给李学之上眼药!可实在也不能表示什么,他仍是一脸平静,剥了只虾,蘸着红醋嚼着,没有任何表示。

张云生在一旁密切注意着栗本群的表情,可他失望了,不由心里暗暗骂道:老狐狸硬是没反映啊。可还得打起笑脸来收场:“既然是在酒桌子上呢,也就没有什么领导不领导的,都是朋友,呵呵。老栗你也别计较他们胡说八道,喝了酒就是说酒话,过了就过了。是非曲折自然有公论的,也不是你们说了算。我这个副书记其实也顶不了什么多大的派场,无非是维护黄县的稳定局面,市委顾书记在大会小会上总是强调稳定压倒一切,我是忠实履行市委的指示精神,不稳定又怎么去发展?对于黄县的问题我只能做到稳定再稳定,就算是完成使命了。李学之同志是个实干家,也善于发现问题,如果让他去个工农业现代化程度较高经济较发达的县市出任主官,去挖掘问题我看是很合适的,而且会干得很出色,可黄县是个贫困县,一个需要大力发展县域经济的财政补贴县。我们需要的是更快更好地带领黄县人民走出贫困共同致富!在这么方面我看他还是显得有点稚嫩有点不太成熟。当然我们需要反腐的急先锋,也需要强有力的监督体系,可前提是人民生活要稳定,社会局势要稳定,干部人心要稳定!”


栗本群看着张云生夸夸其谈的嘴,不知道该说些什么,可顾同喜临来叮嘱他的话还是记得清清楚楚:“。。。。。。多听情况汇报少表态。。。。。。”

回到云雾山庄,栗本群把考察组成员叫到自己房间开了个碰头会,看着几个人都面红耳赤的,栗本群苦笑着说:“怎么样?今天这顿夜宵吃了有什么收获?”

几个人喝着醒酒的酽茶,不时用牙签剔着牙缝里的菜屑,就是没人说话,栗本群点支烟慢慢抽着也不急,等待他们深思熟虑的话。

朱副科长小心翼翼地看了看众人的脸色,斟酌着说:“我看黄县有部分干部对李学之很有意见哩!”

栗本群看着他点了点头,眼睛里露出丝笑意。

朱副科长似乎受到了鼓励,喝了口水,声音也大了点,说:“其实今天的夜宵就代表了部分人的意思,想我们考察组把这些意思融进李学之的考察报告里面。”他话音一转,有点气愤地说:“其实他们也小看了考察组的素质,怎么会偏听偏信嘛!我们组织工作就是要用事实来说话,摒弃任何的外来干扰!”


栗本群很满意他的发言:这老朱如果不是太在乎看领导的脸色,揣摩领导的心意,也实在是个有前途的人,可惜性格决定了他前程渺茫啊。

林科长瞥了老朱一眼,说:“虽然只是部分人是意见,可也代表了阶层的声音,不能不考虑进去哟。”

黄科长点了点头说:“跑了这么多点,问了那么多人的话,一个感觉:李学之就不是当领导的料,那下面的乡镇的头头们得罪得七七八八了,当然有不少普通干部还是很支持他的,可没什么用处,至于农民群众都很信服,可最坏事的也就是那些个人了。”


朱副科长脸涨得紫红,期期艾艾地说:“嘿嘿,看来我也是偏听偏信了,还是两位科长观点鲜明,有道理。”

栗本群扑哧一下笑了出来:这老朱就是这么立场不稳定,都四十的人了怎么就这么没主见呢?他见老朱脸色很难看,掩饰着喝了口茶,说:“这李学之确实是我历次考察中最位罕见的例子了,说实在的,我真不知道怎么写考察报告。如果按我们的意图来写,肯定会被市委定为黄县县长的候选人,但如果真没选上,我们的责任就大了;如果。。。。。。”说到这里他竟然说不下去了,用长长地叹息代替了。


在坐的几个科长你看看我,我看看你,也都不知道说什么,只是各想各的心事。良久栗本群才喃喃地说:“那就看以后的谈话吧!”似乎是对手下几个科长说的,又似乎是自言自语。


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《为官之道》第86~110章作者:舍人


第八十六章



眼见到了年底,县政府的压力越来越大,任务、指标,要完成的东西太多太多,而达不到上级要求的也是数不胜数。李学之深感肩上的担子沉重无比,有时也会怀疑自己的能力:为什么从前刘县长却似闲庭信步,而自己却力不从心呢?既然这官这么难做,可为什么又有人钻山打洞地某求一职呢?想归想,可做归做,他仍旧竭尽全力对待工作。

上午九点,李学之应市委干部考察组的通知,到云雾山庄三号楼栗本群处长居室进行组织谈话。在此之前李学之也相应做了点准备,无非是把历年在黄县的工作情况略微总结了番。

栗本群只安排了朱副科长记录,也没搞出一副习惯地姿态,高高地坐在光线充足的位置,把谈话对象弄在对面,象警察审犯人那样。据一位资深的组织干部说这样搞的优势是让考察对象要怀着对组织敬畏地心态接受考察,让组织有种高高在上的地位。

确实这么多年来栗本群是这样搞的,可跟张云生谈话时,那位考察对象却主动打破了常规,而是很亲密地坐在自己身边,进行了一场别开生面的谈话,栗本群却一下就喜欢上了这种谈话方式,至少平坐一条沙发,心态也一样,那么谈话的实质也就平等了很多,总比那些故做一副姿态要顺眼顺心得多。

李学之进了门,跟栗处长和朱副科长握手问好后,眼睛习惯地寻找自己的座位,应该在栗处长的对面,可没有,而栗处长坐在条发的一端,按道理是应该坐在正中间的。李学之这么想着,既然不明白自己的位置,他就直立着身体微笑着望着栗处长,等待领导指示。

栗本群同样微笑着望着李学之,看着眼前这朝气蓬勃、精力充沛的年轻人,他心里除了羡慕还是羡慕,甚至想如果自己也象这么年轻,会比别人要做得更好的。他拍了拍沙发的垫子说:“李县长,坐这里吧。”

李学之眼里闪过一丝感激,也没客气什么,就坐了沙发的另一端,稍微侧过身子,静静地面对着栗本群,他知道在这样的场合轮不到他先说话。
栗本群其实在李学之进门开始就在仔细打量着他,就这么个文弱书生状的年轻人,竟然想一个人打破多年官场上的套路,来个别出心裁,精神可佳、勇气可佳,只怕到头来终是要败下阵来的,不禁心里暗暗可惜,缓缓说:“李学之同志,今天我代表市委组织部跟你谈话,希望你本着对党对组织忠诚老实的态度,以你自己的党性人格保证来如实回答问题,可以做到吗?”

李学之感觉到了肃穆和庄严,他有点激动地说:“我保证做到。”眼一瞥,却见朱副科长已经在本上开始了记录。
张云生办公室里的气氛可就轻松愉快得多了,可以说是门庭若市。吴新宇转到了市人民医院养病,县委这摊子就全落给了张云生,他也乐得提前享受一把手的乐趣。这不他笑咪咪地看着眼前满脸堆笑的大小官员们,心里可是甜滋滋的往外透着美啊。他其实根本没听清楚众人说的什么,他也不需要听什么,只知道来的人都需要他的首肯和签字,包括一些根本不必要来汇报的问题小事儿。

可来的人到底真正有几个是汇报处理工作问题的呢,无非就是来给即将上任的县委书记报喜道贺的,谁都知道张书记不稀罕几句毫无营养地祝词,可谁也都知道伸手不打笑面人,何况是来给他道喜的人呢。也许张书记正是喜欢众人朝拜的气氛呢。人人都心怀鬼胎却依旧笑颜满面。

办公桌上的电话响了,张云生拿起了话筒,本来还在畅所欲言滔滔不绝的人们瞬间寂静下来,张云生本来还是软软靠在椅子上听电话,听到话筒里的声音后立即象针刺了一样端正坐好,轻轻唤了声:“顾书记,您好!”眼睛却横里扫了一遍房间,所有的人立刻明白了领导的意图,都赶紧站起来悄悄地迅速地离去,最后出门的那位则轻轻掩上了门。

张云生努力地倾听电话里的每一个字,领会每句话每个字的意图,不时回答着:“是,是,是!”最后他坚定地说:“我一定按照您的指示去做,请您放心!”等到电话里响起了嘟嘟地盲音,才放下话筒。诺大的办公室一片寂静,静得让人发慌,他站起来把手背在后面,来来回回踱了几趟,似乎做出了什么决定,脸上露出了一丝笑意。他又慢慢坐回办公桌后,点燃一支中华烟抽着,很是惬意。

魏华在县开发办好似如鱼得水,很快就显出他不凡的实力。魏华上任后,一反谦逊的常态,连下十几条新的规则制度,还搞了个考核上岗,把原本二十四人的开发办考核得只剩下十四人(当然有张云生的鼎立支持),而且人人定任务下指标,一下子就把懒懒散散的开发办整顿得比110还利索。

仅仅“黄县立体山林养殖实验基地”签署的合同就镇住了开发办所有的人,练超在开发办当了两年的主任了,很清楚地知道求人到县里投资的难度,哪怕就是人家答应了投资,这政策优惠、利润分配上又死死卡住大头。就说这基地吧,吴书记想跟省农科院合资,哪怕只占到百分之三十也可以,人家楞是不答应,一定要占全部投资。练超只得请市里、省里相关部门的人去帮忙协调商议,开始农科院的领导还应付着吃顿饭,以后就再也找不到人
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