“太忠，你这有点钻牛角尖了，”王处长叹口气，不过，他也能理解对方的想法，谁也不希望自己的工作是无足轻重的，“而且现在就算经济建设，末位淘汰也是走个形势……企业里可能还有这种现象，政府机关里哪里有？”
“但是业绩不好，进步就难，这是大家都知道的，”陈太忠要是认定什么事儿，真是九头牛都不好拉回来，“这已经成为一个衡量标准了。”
“啧，邓老板是不会答应你的，你搞的这个，必须得是杜毅点头才行，”王启斌也没招了，只能如此说，“而杜老板做事儿比较踏实，不会支持这样的冒进的。”
“试一试吧，不试的话，又怎么能知道成功不了呢？”陈太忠微微一笑，这个不试不死心的习惯，还是他在巴黎学会的，“嗯，等一下我给邓部长打个电话。”
“别，我知道你跟邓部长有联系，但是你得让马勉出面啊，”王处长听他这么说，又吓一跳，“他也不过一个副厅，而你更才是个副职，直接找老邓……合适吗？”
“马主任出面，就太正式了，”陈太忠摇摇头，事实上，他很怀疑马勉有没有找邓健东的胆子——马部长更可能的是，去找潘剑屏求助，可是潘部长一出面，两个省委常委一碰，这事儿想低调都不能了。
当然，更可能的是，马主任或者潘部长直接就将自己的建议驳回来——想什么想呢，一个小小的文明县区评比，你就要搞末位淘汰，你还真的拿根鸡毛就当令箭了？
“反正，照你说的，邓部长是不太可能答应的，”他苦笑一声，颇有一点无奈，“我这也就是姑且一试，就算他不答应，这不也算是打过招呼了吗？”
“嗯……也是，”王启斌琢磨一下，微微点头，事实上，他并不是特别清楚陈太忠跟邓健东的关系，近到了哪一步，所以眼见小陈执意如此，也没了坚持反对的心思。
邓健东还真在办公室，接到陈太忠的电话之后，琢磨一下开口了，“有事儿请示……那你过来吧，我最多能给你五分钟。”
要说邓部长肯第一时间见他，也算是很给面子了，所以这五分钟的限制，不能说不客气。
陈太忠紧赶紧地走过去，见面之后也没有耽搁，就将自己的想法说了一遍，邓健东沉吟了差不多有半分钟，方始开口，“怎么是你过来请示我，不是马勉呢？”
“这是文明办同志在工作产生的个人想法，”陈太忠一本正经地回答，“我觉得有点道理，又不知道是否正确，所以过来请示一下邓部长，马部长还不知道这个的想法。”
“你觉得……我会支持你的想法吗？”邓健东饶有兴致地看着他，要看他如何回答。
“正是因为不知道，才过来请示您一下，”陈太忠回答得中规中矩，“要是马部长过来请示，那就太正式了……我年轻，有什么想不到的地方，领导指示之后，改正还来得及。”
“你倒懂得维护领导，”邓健东嘴角微微扯动一下，勉强算个笑意，说实话，撇开蒙艺的因素不谈，他个人也还算比较欣赏这个年轻人——有毛病，更是有冲劲儿，愿意埋头做事。
不过，小陈的话已经说得很明白了，这家伙也知道厉害，做好了被批评的准备，可饶是如此，他还是上门了。
所以，邓部长不打算批评他，他哼一声，“既然你也知道不可能，那我就不多说了，组织工作来不得半点含糊，不过，将来在条件允许的场合，我可以帮你适当地吹吹风……再多，也就没有了，毕竟干部的思想道德建设，也是应该重视的。”
咦？陈太忠却是没想到，王启斌再三说不可能，老邓居然没有一口驳了自己，一时就觉得是意外的收获了，心说来试一试还真有点效果，于是站起身，“谢谢邓部长，您的指示，我记住了。”
“等一下，”邓健东见他要走，反倒是出声了，这时候，他也懒得再说什么五分钟之类的话了，是的，组织部长对这个小家伙的大胆想法有点好奇，“你哪儿还有些什么针对干部思想道德建设的想法？”
“还有……”陈太忠沉吟一下，心说老邓既然这么给面子，那我就多说一点吧，“目前我还在……还在筹划一个干部家属获得绿卡，必须报备的方案，现在的裸官现象，也有越演越烈的趋势了。”
“嘿，”邓健东一听，眉头登时就皱了起来，一副不怒而威的样子，“哎我说小陈，你这手伸得太长了吧？这根本就是组织部的事情，你一个小小的文明办居然要插手？”
什么叫逆鳞？这就叫逆鳞，他绝对不能容忍别人在干部管理上插这种手，我才是组织部长，这是我的地盘我的事情
当然，他把情绪如此激烈地表示出来，甚至说文明办是“小小的”，这不但充分表现了他的不满，也是想看一看，这家伙会如何回答自己。
“这个我知道啊，”陈太忠点点头，他说这些的时候，就想到对方可能不满，不过老邓既然表现得这么明白，他也不怕说得明白，“但是您也说了，组织工作……是来不得含糊的”
“那么，您这儿要搞这个报备的话，阻力也不会小，倒不如让我们文明办来搞，”他一边说一边笑，他的话有点胡搅蛮缠，却也不是毫无道理。
“就算查出问题，最后的干部处理方案，还是组织部的事儿，我们只负责向您提供真实情况，当然，如果时机成熟，我们可以把这套东西移交给组织部……其实我们是摸着石头过河，为咱组工上的人打前站的。”
“嘿，你倒是有道理了，”邓健东冷哼一声，其实他对这个回答，还是认可的，组织工作的程序，真的是来不得半点含糊，省委组织部要真的自己去搞这个报备，说好听一点，那叫工作负责，难听一点那叫别出心裁
但是真的搞好了这个，也是能出成绩的，邓部长很明白这一点，于是沉吟一下，方始发话，“这个报备制度，你们文明办给我报个方案来，如果合理的话，我可以暂时考虑，授权你们来搞……听好了，是暂时”
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2387章马勉的震惊（上）
邓健东真的被陈太忠后面这个建议打动了。
组织部是最讲程序和谨慎的地方，这儿一旦出错就是大错，邓部长也知道，这个报备制度，贸然出现在组织部内部，要承担相当风险的——最可能出现的小话就是：姓邓的为了出风头，异想天开别出心裁搞出了这么一套。
当然，他也很清楚，强调干部们的思想道德建设，什么时候谈，都不会过时，也不会犯错误，所以这个报备制度，还真能搞一下。
可以搞，但又不合适自己来搞，那么就是小陈说的那样，为什么不让文明办帮着打前站呢？这样的话，一旦有了成绩，组织部可以跟着沾光，如果有阻力的话，文明办能帮着扛雷——不过，这个授权是一定要强调一下的。
如果这个制度，得到了上面的充分肯定的话，只要邓健东愿意，他可以随时把这套东西，收回到组织部里去，不存在权力外流的可能——就算是眼下，文明办也不过是属于一个下情上达的机构，正如小陈强调的那样，他们没有处置权。
这可是一个难得的博业绩的时候，邓部长太明白了，在组织部想博点业绩有多么难，事实上，在通常情况下，组工干部不犯错没有大的疏漏，这就是天大的功劳了。
只要是官场中人，谁也想要业绩
而同时，若是真的任用了裸官而没有发现，这绝对算是组织部门的疏漏，当然，大家是被暂时蒙蔽了的，但是万一有人因此歪嘴，导致领导们叫真的话，那就难免被动了。
邓健东只见过陈太忠寥寥的两次，但是省委组织部长对这个年轻的处级干部，一点都不陌生，撇开蒙艺的嘱托不谈，就说他的好友范如霜，也不知道在他面前提过此人多少次了。
更何况，这家伙是天南最年轻的正处级干部，甚至应该是全国最年轻的正处——最差也是排在第二，而第一这个人存在不存在，没有谁能知道。
正是因为如此，邓健东非常清楚，这个年轻人的折腾劲儿到底有多大，他甚至相信，自己要是对这个报备制度不闻不问的话，文明办照样敢自己折腾出来这么一套，小陈背靠黄家，只要占住理，人家怕得谁来？
事实上，陈太忠确实是这么想的，也是打算如此着手的——否则的话，这件事儿他也会请示邓部长，而不是在被人问了之后才说。
所以，邓健东该做什么样的选择，那就太容易想到了：支持的话，自己可能分润到业绩，最少不会有任何的损失；而不支持的话，文明办那边捅出裸官，再报上媒体——这是宣教部门的优势，那组织部门，除了被动，剩下的还是被动。
必须要指出的是，邓部长其实不怎么害怕被动，在组织部门做事，只要是中规中矩的，真的不怕别人歪嘴，但是如果他能插手的话，还能让他博取业绩，这个事实，让他无法控制“参与一把”的冲动。
这一刻，他真的有点相信，陈太忠能“旺人”的传言了，心中生出了点无法抑制的庆幸，哈，亏得这家伙要走的时候，我叫住他了。
可是陈太忠听到邓健东的话，也是相当高兴，说实话，搞绿卡报备这一套，他一开始就没想到获得组织部的支持——你们的支持，有没有无所谓的。
现在的民众是如此地痛恨“身在中国心在外”的裸官，只要被公布到媒体上，被公布者的政治前途，真的是不用再提了，能全身而退，都是八字生得好了。
但是，组织部若是能答应授权，那就是好上加好了，这年头做事，最惬意的莫过于扯上一面大旗，只要名头够大，那真的是挡者披靡。
而要是没有组织部这面大旗，文明办在报备制度这件