展，进而维护社会经济秩序的稳定。中国《公司法》第177条、第178条、第179条对公积金的提取和用途作了具体规定。
（1）公积金的提取根据公积金提取的来源不同，公积金可分为盈余公积金和资本公积金。盈余公积金来源于公司营业利润，按是否受限制分为法定盈余公积金和任意盈余公积金两种。中国《公司法》规定：公司分配当年税后利润时，应当提取利润的10％列入公司法定公积金，但公司法定公积金累计额为公司注册资本的50％以上的，可不再提取。根据《公司法》第216条规定，公司不按照规定提取法定公积金的，责令如数补足应当提取的金额，并可对公司处以1万元以上10万元以下的罚款。
公司的法定公积金不足以弥补上一年度公司亏损的，在依照规定提取法定公积金和法定公益金之前，应当先用当年利润弥补亏损。
任意盈余公积金，是指公司根据章程规定或股东会的决议，于公司利润中自由提取的公积金。根据《公司法》第177条第3款规定，公司在从税后利润中提取法定公积金后，经股东会决议，可以提取任意公积金。
资本公积金，是指来源于企业非投资和经营所产生的收益。主要包括股本溢价、法定财产重估增值、接受捐赠的资产价值等。根据《公司法》第178条规定，股份有限公司依照法律规定，以超过股票票面金额的发行价格发行股份所得的溢价款以及国务院财政主管部门规定列入资本公积金的其他收入，应当列为公司资本公积金。资本公积金都是法定公积金，资本公积金的提取没有最高金额的限制，因为它比盈余公积金较为难得，不是经常性的。
（2）公积金的用途一般来说，法定公积金与任意公积金的用途是不同的，一般情况下，法定盈余公积金主要用于增加企业资本，补充企业生产经营用资金以及弥补企业超过税前弥补期限后的亏损，而任意盈余公积金才可用于股利发放。中国公司法对此未作明确划分。根据《公司法》第179条第1款规定，公司的公积金用于弥补公司的亏损，扩大公司生产经营或者转为增加公司资本。
根据《公司法》第179条第2款规定，股份有限公司将公积金转为资本时，须符合以下3个条件：①经股东大会决议；②按股东原有股份比例派送新股或者增加每股面值；③法定公积金转为资本时，所留存的该项公积金不得少于注册资本的25％。
4．公益金制度
公益金是从税后利润中提取的主要用于职工集体福利的一项权益，亦称“集体福利基金”。中国企业长期以来要为企业职工的生活福利直接承担一部分责任，考虑到这个因素，中国公司法特别规定了公司法定公益金制度。
根据《公司法》第177条第1款的规定，公司利润缴纳当年所得税后，提取法定公积金的同时，应提取利润的5％至10％列入公司法定公益金。同时，公司法对法定公益金的用途也作了具体规定，《公司法》第180条规定：“公司提取的法定公益金用于本公司职工的集体福利。”一般来说，主要用于兴建职工宿舍、托儿所、食堂等公共福利设施，但其所有权仍归属企业的所有者。
5．剩余利润的分配
公司在一定时期实现的利润总额在缴纳了所得税后，即为税后利润。税后利润在弥补以前年度亏损、提取公积金和法定公益金后所剩余利润将向投资者分配，公司以前年度未分配的利润，可以并入本年度向投资者分配。
根据《公司法》第177条第4款规定，公司弥补亏损和提取公积金、法定公益金后所余利润，有限责任公司按照股东的出资比例分配，股份有限公司按照股东持有的股份比例分配。该条第5款规定，股东会或者董事会违反前款规定，在公司弥补亏损和提取法定公积金、法定公益金之前向股东分配利润的，必须将违反规定分配的利润退还公司。
6．《公司法》对公司财务、会计的其他规定
《公司法》第181条第1款规定：“公司除法定的会计帐册外，不得另立会计帐册。”
这一规定的目的在于杜绝企业通过立真假两本帐，掩盖其不法经营活动和逃避税收行为的现象。根据《公司法》第211条第1款的规定，公司违反上述规定，在法定的会计帐册以外另立会计帐册的，责令改正，处以1万元以上10万元以下的罚款。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
《公司法》第181条第2款规定：“对公司资产，不得以任何个人名义开立帐户存储。”这一规定对防止某些个人非法转移、侵占公司资产将起到重要作用。根据《公司法》第221条第2款的规定，对有上述行为者，将没收违法所得，并处以违法所得1倍以上5倍以下的罚款。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
七、公司合并、分立
1．公司合并、分立的含义
公司的合并，是指两个以上的公司，通过订立合同，依法定程序，合并为一个公司。
公司之间合并，可以强化原公司的竞争能力，扩大生产经营规模，促进社会化大生产的发展。
公司的合并，至少有两个公司才能达成。公司有种类的差别，于是在公司法上就产生了对合并的公司，在种类上是否加以限制的问题，对此在立法和学说上有两种态度；①公司种类非限制主义。即不仅同种类公司，如有限责任公司与有限责任公司之间可以合并；不同种类公司，如有限责任公司与股份有限公司之间也可以合并。②公司种类限制主义。多数国家立法采取此态度，具体有两种不同做法；其一，限制合并前公司的种类，即有限责任公司或股份有限公司等同类之间相互合并；其二，限制合并后公司的种类，即各种公司都可以相互合并，但合并的公司，如果一方或双方为股份有限公司时，那么合并后存续的公司或因合并而新设的公司，必须是股份有限公司才行。《公司法》对公司合并是否有种类限制没有作出明确规定，但《公司法》对公司合并、分立以专章规定，不同于原《股份有限公司规范意见》和《有限责任公司意见》分别就此作出规定，由此可见中国公司法采取的是公司种类非限制主义。
公司的分立，是指一个公司依法定程序分开设立为两个以上的公司。公司分立主要采取两种方式进行：①公司将其部分财产或业务分离出去另设一个或数个新的公司，原公司继续存在，即派生分立。②公司将其全部财产分别归于两个以上的新设公司中，原公司的财产按照各个新成立的公司的性质、宗旨、经营范围进行重新分配，原公司解散，即新设分立。
2．公司合并的方式
公司的合并，一般采取两种方式。根据《公司法》第184条第1款规定，公司合并可以采取吸收合并和新设合并两种方式。所谓吸收合并，是指两个或两个以上的公司合并时，其中一个公司吸纳其他公司继续存在，其他公司随之消灭；所谓新设合并，是指在公司合并时，原先公司同时归于消灭，共同联合创立一个新公司。从实践情况看，公司合并以吸收合并，也就是我们常讲的兼并为多数。
公司合并后，必然使原有公司发生比较大的变动。《公司法》第184条第2款规定：一个公司吸收其他公司为吸收合并，被吸收的公司解散；二个以上公司合并设立一个新的公司为新设合并，合并各方解散。由此可见，公司合并将产生以下三种效果：①公司解散，即合并后不复存在的公司归于解散。值得一提的是，这里的解散不同于通常所指的解散，它无须通过清算程序，原公司法人资格即归于消灭。②公司变更，公司合并后继续存在的公司，在吸纳了其他公司后，虽不改变原公司法人资格，但公司内容发生较大变化，导致公司章程和登记事项的变更。③公司设立，新设合并后产生的公司，与原有公司既不存在资产上的控股，也不存在组织上的管理等关系，完全是公司的重新创立，将按规定办理开业登记手续。
3．公司合并的法定程序
公司合并是一种法律行为，公司合并不仅涉及公司的变化，还关系到公司债权债务关系人的利益，必须依法定程序进行。
（1）公司合并决议与批准。公司在合并协议正式达成之前，必须先在公司内部形成一致意见，作出决定。根据《公司法》第46条、第112条规定，公司合并，先由公司董事会拟订方案；第38条、第103条、第182条规定，公司合并，应当由公司的股东会作出决议；同时《公司法》第183条还规定：股份有限公司合并，必须经国务院授权的部门或者省级人民政府批准。
（2）签订公司合并协议。公司合并时，由参与合并各方法定代表人在协商一致的基础上签订合并合同。合并合同应采取书面形式，并载明合并的宗旨、合并的原因、条件，合并后存续公司或新设公司的名称、性质、住所，合并各方的资产状况及其处置方法，合并各方债权债务的处理，新设公司或存续公司股分总数、种类及各股份数额或股份增加数额，股份的转换方式，合并合同或存续公司的股东，公司章程的拟定或修改，不同意参与合并的股东的退股和收购，以及合并以后新公司或存续公司的组织机构产生办法等事项。
（3）编制表册、通知债权人。公司合并，应当编制资产负债表及财产清单，并通告债权人。《公司法》第184条第3款规定：公司应当自作出合并决议之日起10日内通告债权人，并于30日内在报纸上至少公告3次。依照《公司法》第217条规定，公司在合并时，不按规定通知或者公告债权人的，责令改正，对公司处以1万元以上10万元以下的罚款。债权人自接到通知书之日起30日内，未接到通知书的自第一次公告之日起90日内，有权要求公司清偿债务或者提供相应的担保。不清�